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Britta Olde

Interimsmanagement im Finanzbereich ... das

bedeutet:

Überbrückung von Vakanzen (z.B. aufgrund von Elternzeiten oder Langzeit- erkrankungen ihrer Mitarbeiter) durch Einsatz vor Ort und auf ihren Systemen Entlastung ihrer Mitarbeiter in schwierigen Phasen wie Umstrukturierungen, Integration von Zukäufen in Konzernen oder aufgrund von Systemwechseln im Finanzbereich Erfahrung und Kompetenz von außen ggf. Optimierung von Prozessen zeitliche Begrenzung des Einsatzes
Interimsmanagement